Security Engineer (m/w/d) - Beim IT-Dienstleister des Landes MV (Nr. 050-H)

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Security Engineer (m/w/d) - Beim IT-Dienstleister des Landes MV (Nr. 050-H)

Mit unserem Security Operations Center (SOC) unterstützen wir unsere Kund*innen mit operativen Sicherheitslösungen im Bereich des Security Monitorings sowie mit präventiven und reaktiven Dienstleistungen aus einer Hand. Mit Ihrer strukturierten und innovativen Arbeitsweise, gepaart mit fachlichem Know-how optimieren Sie stets unsere Security-Infrastrukturen und sorgen so für eine stabile IT-Sicherheit im Land MV. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung für den Standort Schwerin!

Ihr neuer Arbeitsplatz

Wir bieten Ihnen interessante und herausfordernde Aufgaben in einem spannenden Beschäftigungsumfeld. Ihr neues Aufgabengebiet umfasst:

  • Betrieb, Entwicklung und Weiterentwicklung von Sicherheitslösungen und Werkzeugen
  • Überwachung und Verwaltung der Sicherheitsinfrastruktur
  • Prüfung von Bedrohungsszenarien und Ableitung von Detektionsmaßnahmen
  • Durchführung von Schwachstellenanalysen und Penetrationstests

Unser Angebot

Die Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben gehört zu unseren wichtigsten Unternehmenswerten. Geregelte Arbeitszeiten, flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche freiwillige soziale Leistungen stehen bei uns nicht nur auf dem Papier, sondern sind gelebte Praxis. Wir bieten:

  • Arbeiten in einem motivierten Team und bei offener Arbeitsatmosphäre
  • persönliche Entwicklungschancen durch individuelle Einarbeitung und Weiterbildungen
  • unsere hybriden Arbeitsmodelle ermöglichen Flexibilität und eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Mitarbeit in spannenden Projekten auf Landesebene und einen zukunftssicheren Job im digitalen Umfeld

Ihre Voraussetzungen

  • mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Informationssicherheit
  • fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Betriebssystemen, Sicherheitstools und Angriffsmethoden
  • umfangreiche Erfahrung in SOC-Sicherheitstools wie SIEM, EDR, SOAR, Pentest-Tools und Schwachstellenmanagement
  • Erfahrung in der Durchführung von Schwachstellenanalysen und Penetrationstests sowie im Umgang mit den entsprechenden Tools

Ihre Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit einem Verweis auf die Referenznummer 050-H dieser Stellenausschreibung. Bitte geben Sie uns dazu Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an.

Bewerben Sie sich direkt online. Laden Sie Ihre Unterlagen bevorzugt in einer PDF-Datei mit max. 15 MB hoch. Ihre Ansprechpartnerin ist Annika Grothmann.

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit größter Vertraulichkeit. Informieren Sie sich darüber in unserer Datenschutzerklärung. Die gesetzlichen Bestimmungen des AGG und des SGB IX werden beachtet.

 

 

Jetzt über Interamt bewerben

Details im Überblick

  • Angebots-ID:
  • 1388860
  • Kennung für Bewerbung:
  • 050-H ITT
  • Anzahl der Stellen:
  • 1
  • Stellenbezeichnung:
  • Security Engineer (m/w/d) - Beim IT-Dienstleister des Landes MV (Nr. 050-H)
  • Dienstverhältnisse:
  • Arbeitnehmer
  • Teilzeit / Vollzeit:
  • beides möglich
  • Wochenarbeitszeit:
  • 40.0 h für Arbeitnehmer
  • Arbeitgeber:
  • DVZ Datenverarbeitungszentrum Mecklenburg-Vorpommern GmbH
  • Einsatzort, Straße:
  • Lübecker Straße 283
  • Einsatzort, PLZ / Ort:
  • 19059 Schwerin
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Gute Gründe – Das DVZ als Arbeitgeber

Die DVZ M-V GmbH ist der IT-Dienstleister der Landesverwaltung M-V mit Sitz in Schwerin. Gesellschafter der eigenständigen GmbH ist das Land Mecklenburg-Vorpommern. Den Vorsitz im Aufsichtsrat hat die Staatssekretärin des Ministeriums für Energie, Infrastruktur und Digitalisierung Ina-Maria Ulbrich.

Als langjähriger und kompetenter Partner des Öffentlichen Sektors beschäftigen uns schon heute Fragen, die moderne Verwaltungsabläufe und -prozesse einer vernetzten Gesellschaft von morgen ausmachen werden. Die Antworten darauf finden unsere hoch qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihre Kompetenzen nutzen, um Verwaltungsaufgaben, Menschen und Systeme zusammenzubringen.

Der perfekte Weg zum neuen Job

Ist erstmal eine passende Stelle gefunden, dann steht der Bewerbung nichts mehr im Weg. Doch wenn die im Kasten ist, dann ist meist Warten angesagt. Weil wir wissen, dass dabei niemand gern wie auf heißen Kohlen sitzt, gestalten wir unseren Bewerbungsprozess so transparent wie möglich.

Wir garantieren allen Bewerberinnen und Bewerbern eine erste Rückmeldung bereits innerhalb einer Woche nach Bewerbungseingang. Der Bewerbungsprozess im Detail kann hier eingesehen werden:

Bewerbung abschicken

Am Ende jeder Stellenanzeige kann die Bewerbung einfach online eingereicht werden. Die Eingangsbestätigung wird von uns automatisch versandt.

Erste Rückmeldung

Innerhalb einer Woche schauen wir uns jede Bewerbung genauer an und geben direkt eine persönliche Antwort.

Zwischenbescheid

Etwa eine Woche später wird die erste Entscheidung getroffen. Hat uns die Bewerbung überzeugt, dann folgt eine Einladung zum persönlichen Gespräch.

Vertragsangebot

Ist das Gespräch gut gelaufen, wird es konkreter. Wir stimmen die Konditionen ab und bereiten einen Vertragsentwurf vor.

Vertragsabschluss

Wenn für beide Seiten alles passt, dann steht dem Vertragsabschluss nichts mehr im Weg.

Durchstarten im DVZ

Jetzt kann es losgehen - Wir freuen uns auf eine gute und produktive Zusammenarbeit!

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